Die DZ Bank verzichtet auf Vorgaben für die Präsenz im Büro und lässt die Teams selbst über geeignete Regelungen zum mobilen Arbeiten entscheiden. Mit diesem Ansatz hat das genossenschaftliche Spitzeninstitut gute Erfahrungen gemacht. "In nur drei Fällen musste seit 2021 unsere interne Schlichtungsstelle angerufen werden. Das zeigt, dass unser Modell sehr gut funktioniert", sagte Oliver Best, Bereichsleiter Konzern-Personal, gegenüber "Bloomberg". Die Schlichtungsstelle kann dann eingeschaltet werden, wenn es innerhalb der Bank unterschiedliche Vorstellungen zum mobilen Arbeiten gibt. In der letzten Stufe ist der Einsatz eines Mediators möglich.