FONDS professionell Österreich, Ausgabe 3/2024

Gender Diversity ist ein wichtiger Bestandteil moderner Unter­ nehmensführung. Den „Company of the Year“ Award erhalten Firmen, die eine Vorreiterrolle in Sachen Diversität übernommen haben. Als „Role Model of the Year“ zeichnen wir Frauen und Männer aus, die in unserer Branche Vorbilder für Geschlechter­ vielfalt sind. „Woman of the Year“ wird die Frau, die mit herausragender beruflicher Leistung ein Zeichen für andere setzt. „Fondsmanagerin of the Year“ erhält die Frau, die eine ausgezeichnete Performance für ihr Produkt aufweisen kann. Unser Award „Rising Talents“ zeichnet herausragende Talente von morgen aus! Nominieren Sie Ihre FavoritInnen vom 5. Juni bis zum 6. September 2024! Die Awards werden im feierlichen Rahmen am 11. Oktober dieses Jahres im Spark in Frankfurt verliehen. Machen Sie mit und setzen Sie ein Zeichen für mehr Fondsfrauen! Jetzt nominieren auf www.fondsfrauen-award.com FONDSFRAUEN AWARD 2024 Nominieren Sie Ihre FavoritInnen für Gender Diversity im Asset Management!